信心：好心可能辦壞事 有的時候，畢業生們過于“職業”的言談舉止是為了增加自己的信心。有信心是好事，但是人事經理看重的信心來自于你的專業和你的能力，而不是來自你咄咄逼人的言語和過分包裝的舉止。在...
身在職場，永遠也繞不開大老板，我們努力工作，就是為了獲得高薪、實現自己的人生價值，而實現這一切的前提是獲得老板的歡心。即便我們常說工作是為了自己，但是就算我們為了工作拼死拼活，得不到老板的認可也...
對于新人來說，第一份年終總結不只是一項工作任務，更是入職以來最重要的一次自我展示，是一個潛在的發展機會，決不能簡單了事。那么年終總結怎樣才能寫出彩呢？ 年終總結要滿足兩方面的需求：公司的需求和...
1、一張紙原則： 企業的人力資源部每天會收到大量的簡歷，招聘人員每天要閱讀大量的簡歷，所以說從招聘人員的角度來說，他希望看到一個簡潔而又非常明確的簡歷，所以畢業生們在準備簡歷的時候，要盡量用一張...
很多人認為一個人的談吐是天生的，其實也可以經過后天鍛煉而成的。 1、以積極的心態與別人交談 沒有一個積極的心態和別人進行交談，那么你說話的聲音可能很細，說話的速度也可能很慢，如此別說對你的談吐...
個人覺得，年輕的時候到大城市看看，總是好的。多增加點見識，對這個世界的了解就會多一些。 大城市幸苦，小城市安逸。無論你怎么選擇，都要承擔相應的代價。你不能說，我選擇了大城市，還想過一種天天...
在求職的過程中，大多數求職者簡歷石沉大海，面試失敗一次又一次的經歷不勝枚舉，有些人被一次次的失敗打垮了，認為自己真的不可能再找到好工作了。而有些人從失敗中總結出了經驗，他們將“從哪兒跌倒，從哪兒...
考生在面試中發揮失常的原因很多，比如緊張失常、準備不足、沒有面試經驗和技巧，還有的是“茶壺煮餃子——肚里有貨倒不出”，縱然滿腹經綸，但如果不善于表達，期期艾艾，最后只能眼睜睜地看著別人勝出，所有...
